Analizan los compromisos de libertad sindical del Anexo 23A del T-MEC y el impacto de la reforma laboral de 2019. Expertos advierten persistencia de prácticas de injerencia patronal

El convenio consolida una agenda de investigación enfocada en equidad económica y desarrollo del talento femenino en México. Durante 2025, Afore SURA respaldó proyectos del CIMAD sobre trabajo decente, futuro laboral y diferencias en ahorro entre hombres y mujeres.

Habrá tres promociones para los clientes y aficionados que nos acompañen durante los juegos del Mundial de Futbol 2026, y será necesario que cada uno de los aficionados y clientes que acudan a restaurantes y bares elaboren una quiniela donde expongan qué selecciones llegarán a la final para disputar el Trofeo de la Copa Mundial de la FIFA, precisó el dirigente empresarial.

El Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida es una herramienta clave para asegurar la implementación de los derechos, no para suplantar a las instituciones mexicanas. El debilitamiento institucional y la carencia de recursos del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral representan un reto crucial para la implementación efectiva de la libertad sindical.

A través de un mensaje en su cuenta de X, Pemex informó que dispone del producto necesario para abastecer a sus clientes y negó que exista una interrupción generalizada en la distribución de gasolinas y diésel.